L’humain se conjugue au futur.
Parce que Finders voit le recrutement comme une aventure humaine, une rencontre qui crée l’étincelle et révèle des potentiels.
Parce que Finders est en constante évolution pour proposer à ses clients une expérience toujours plus moderne, adaptée à leur quotidien digital.
Nos Valeurs
Humanité
L’humain au centre.
Chaque client qui fait appel à Finders a sa singularité. C’est fort de ce constat que les équipes s’adaptent à chacun d’entre eux pour déceler au mieux leur potentiel.
Évolution
S’adapter au quotidien.
Que ce soit votre approche ou les outils utilisés, les ressources humaines sont en constante évolution à mesure que le quotidien se digitalise.
Passion
Investi sur chaque projet.
Finders met un point d’honneur à comprendre les besoins de ses clients et prend à coeur d’être au plus proche des enjeux du terrain.
Pertinence
À chaque besoin son profil.
Viser juste est une priorité pour les équipes de Finders. À la recherche du profil le plus pertinent, chaque candidat est étudié avec attention.
FINDERS
Chez Finders, cadre et rigueur doivent aller de pair avec spontanéité et humanité.
Entre CV formatés, lettres de motivation et entretiens conventionnels, de nombreux processus de recrutement semblent avoir perdu leur cohérence tant ils nous paraissent impersonnels.
Nous pensons qu’il est important de replacer l’humain au centre de notre réflexion.
Innovation et Audace
Le recrutement est avant tout une rencontre, aussi unique que chaque personne qui fait appel à nous. Nous savons qu’il y a en nous tous un potentiel insoupçonné, et c’est à nous, de déceler le match parfait qui le révélera.
Ainsi, Finders innove et performe grâce à la mise en place de techniques de recrutement audacieuses.
Pour exemple, les immersions de nos équipes sur le terrain qui permettent de comprendre mieux que personne les enjeux des recruteurs. Ou encore nos processus 100% digitalisés qui permettent de simplifier l’expérience du candidat en s’appuyant sur un outil du quotidien : le smartphone.
Finders
Notre équipe.
Notre volonté est en effet d'induire dans notre process les meilleurs techniques de recrutement afin d' offrir un système aussi efficace que qualitatif avec par exemple l'utilisation de candidature vidéo au travers de notre site Internet
Nourah Kone
Consultante en recrutement
Notre plus grande force ? Une équipe qui joue collectif et se mobilise à vos côtés pour le
succès de vos recrutements !
Alexia Bendjeddou
Consultante en recrutement
Une solide expertise dans les métiers et secteurs d’activité que nous couvrons, qui nous
permet d’identifier les meilleurs talents pour votre entreprise, tant en termes de
compétences techniques que de qualités comportementales.
Sinem Bozbiyik
Assistante de gestion
Je mène la danse entre la coordination des dossiers clients et l'organisation des entretiens.
Mon rôle ? Être le bras droit de l'équipe, pour garantir des processus au top. Dans les coulisses, je jongle avec les tâches administratives pour maintenir le groove opérationnel !
Louane Mayoud
Chargée de communication et de développement commercial
Spécialisée en communication et développement commercial, je mets en oeuvre nos stratégies afin de renforcer notre présence sur les réseaux et faire de nous les leaders du marché dans un seul but : capter les meilleurs talents et partenaires !
